La identidad corporativa comprende varios elementos clave que reflejan la esencia y la imagen de una empresa, como la misión y visión, que definen su propósito actual y sus metas futuras. Los valores son los principios que guían su comportamiento y decisiones. El logo y los elementos visuales, como colores y tipografías, representan visualmente a la marca. La identidad verbal incluye el tono, estilo y mensajes utilizados en la comunicación, incluyendo el eslogan. El manual de identidad recopila las directrices para mantener coherencia en la presentación de la marca. La cultura organizacional refleja cómo la empresa interactúa internamente y con sus clientes, mostrando su personalidad y filosofía. Finalmente, las aplicaciones de marca son la forma en que esta identidad se implementa en diferentes soportes y productos, como papelería, publicidad, sitios web y uniformes.